Vacation Aide-soignant h/f

Aide-soignant(e) / AES / AMP – Interventions en vacation

Vous souhaitez évoluer au sein d'un cadre valorisant la bienveillance et favorisant votre développement professionnel ?

Située à Béziers, la résidence Les Feuillantines accueille 41 personnes âgées, qu'elles soient en perte d'autonomie ou dépendantes, dans un établissement convivial et à échelle humaine.

Pour consolider notre équipe de soins, nous recherchons actuellement des Aides-soignant(e)s, des Accompagnant(e)s Éducatif(ve)s et Sociaux(ales), ainsi que des AMP. Ici, nous plaçons le bien-être des résidents ainsi que la qualité de leur accompagnement au centre de notre engagement quotidien.

Un établissement axé sur la relation humaine

Notre résidence dispose d'une équipe de soins complète, composée de :

• un médecin coordonnateur,
• une infirmière référente (IDER) présente en permanence,
• une psychologue,
• trois infirmier(ère)s diplômé(e)s d’État.

Grâce à une salle de balnéothérapie et au soutien de kinésithérapeutes libéraux, l'accompagnement proposé aux résidents est global et personnalisé.

Le travail en collaboration vous inspire ? L'IDER ainsi que tout le personnel infirmier sont là au quotidien pour vous soutenir, partager leurs compétences et encourager l’échange de bonnes pratiques.

Des réunions sont organisées régulièrement pour améliorer en continu la qualité de l’accueil et le service offert à nos résidents.

Prêt(e) à participer activement à la vie de la résidence ? L’équipe de soins est intégralement associée, par la Direction et l’IDER, à la réflexion sur les projets, protocoles et processus appliqués dans l’établissement.

Informations sur le poste

• Type de contrat : vacation
• Rémunération : 2 026,92 € brut mensuel (inclus Ségur 1 & 2)
• Reprise d'expérience : majoration de 1 % par année d’ancienneté
• Primes spécifiques pour les dimanches et jours fériés travaillés
• Rémunération supplémentaire lors des jours fériés
• Mutuelle d’entreprise accessible

Modalités d’organisation

• Planning alternant sur deux semaines
• Journée de travail de 10 heures effectives
• Travail un week-end sur deux