Depuis plus de quarante ans, notre association se distingue sur le département de l'Isère par son soutien aux familles avec enfants mineurs.
Notre engagement s’inscrit dans une démarche d’accompagnement social à domicile, mené main dans la main avec la CAF et en étroite collaboration avec le Conseil Départemental de l’Isère, pour agir dans la prévention et la protection de l'enfance.
Nous intervenons à travers quatre implantations principales : Grenoble, sa métropole, Voiron, Vienne et L’Isle d’Abeau.
Si vous souhaitez intégrer une association qui place l’humain, la solidarité, l’écoute et l’engagement au centre de son projet, et que vous recherchez un poste qui donne du sens à votre quotidien, cette opportunité s’adresse à vous.
Pour étoffer notre équipe d'aide à domicile, nous recrutons des TISF expérimenté(e)s, prêts à accompagner au quotidien les familles en situation de vulnérabilité sur l’agglomération grenobloise et ses alentours.
Nous privilégions des candidats engagés et sensibles aux sujets de l’exclusion et de la difficulté sociale.
Vos qualités humaines seront déterminantes : organisation, pédagogie, écoute attentive, patience, esprit d’initiative et bienveillance seront des atouts précieux dans ce métier d’accompagnement.
Missions principales :
Placée sous la responsabilité d’un référent de secteur, votre action se déroule au sein des foyers, auprès de familles fragilisées par des difficultés impactant la cohésion familiale, les relations parents-enfants, l’insertion ou le développement des enfants.
Exigences :
- Avoir le diplôme d'état TISF, ME ou équivalent (EJE, ES, CESF, ASS, AUX PUER, ESF, AF).
- Avoir une expérience pratique dans le champ de l'action sociale et de la protection de l'enfance.
- Savoir communiquer et collaborer et avec d'autres services et rendre compte.
- Avoir la capacité de travailler en équipe.
- Avoir une culture d'association axée sur le soutien et la collaboration.
Conditions de travail :
- CDI
- Travail du lundi au vendredi en horaires avec modulation (35h ou temps partiel).
- Secteur en fonction de votre lieu d'habitation.
Les + :
- Accompagnement en début de parcours par un(e) professionnel(es) aguerri(e)s.
- Vous êtes autonome et indépendant(e) dans vos journées.
- Réunions d'équipe et d'échanges régulières.
- Temps d'écoute auprès d'un(e) professionnel(e) (Supervision).
- Lien avec les familles dans la durée.
- Pas de travail le week-end et les jours fériés.
- Horaires compatibles avec la vie familiale.
- Reprise d'ancienneté possible.
- Kilomètres remboursés et/ou abonnement transport pris en charge à 100%.
- Mutuelle à 60 % pris en charge par l'employeur.
Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel
Rémunération : à partir de 2230,00€ par mois