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SECRETAIRE ADMINISTRATIF ET MEDICALE H/F

n°87y1u
Tours (37000)
CDD
12 mois
Temps plein
Début du contrat : 01/07/2026
16 avril 2026
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Description de l'offre

Sous l'autorité de la Directrice du pôle sanitaire et médico-social et en lien étroit avec les équipes soignantes et les services supports, vous assurez les missions suivantes :

Gestion administrative et médicale

  • Accueil téléphonique du SSIAD : réception, orientation et traitement des appels (patients, familles, partenaires, professionnels de santé)
  • Gestion et suivi des dossiers administratifs des usagers
  • Rédaction de courriers, comptes rendus, notes et documents administratifs
  • Appui administratif à la Direction (assistanat de direction)

Gestion des ressources humaines

  • Participation à la prépaie des équipes soignantes (collecte, vérification et transmission des éléments variables)
  • Interface avec le service paie
  • Suivi administratif RH des professionnels (absences, congés, plannings en lien avec les responsables concernés)
  • Classement et mise à jour des dossiers du personnel

Suivi des partenariats et conventions

  • Rédaction des conventions de partenariat
  • Suivi administratif et mise à jour des conventions (pluriannuelles, partenariales, institutionnelles)
  • Veille sur les échéances et conformité documentaire

Gestion statistique et reporting

  • Collecte, suivi et mise à jour des données d’activité du service
  • Élaboration de tableaux de bord statistiques
  • Contribution aux rapports d’activité et bilans

Profil recherché

  • Formation en secrétariat médical, administration sanitaire et sociale ou assistanat de direction
  • Expérience exigée ou fortement souhaitée dans le secteur de la santé ou médico-social, idéalement en SSIAD, HAD ou structure similaire
  • Connaissances en gestion RH (prépaie, éléments variables)
  • Aisance téléphonique et relationnelle
  • Capacités rédactionnelles et organisationnelles
  • Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité
  • Autonomie et sens des priorités
  • Esprit d’équipe et adaptabilité
  • Sens du service public et des valeurs médico-sociales

  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)

  • Bonne connaissance du fonctionnement des structures sanitaires et médico-sociales