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Responsable de Secteur H/F

n°8g70j
Épinal (88000)
2579,19€ à 2648,43€ /mois (brut)
CDI
Temps plein
35h/sem
Début du contrat : 02/11/2026
16 octobre 2026
None
Conditions requises
2 ans d'expérience
Véhicule exigé
Permis exigé

Organisation du planning
Amplitude horaire
Journée
Rythme de travail
En semaine
Structure du planning
Planning fixe
Planning variable

Description de l'offre

Sous la responsabilité du cadre de secteur, vous apportez un soutien aux associations locales en aidant à l’application de la politique de gestion du personnel et à la mise en œuvre des orientations fédérales.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Aider et soutenir l’association dans la mise en plans d’aide et la gestion des clients en lien avec la force bénévole : mise en place des plans d’aide et d'accompagnement dans le respect de la démarche qualité, suivi des réclamations, visites à domicile, relation avec les différents partenaires – CLIC, MAIA, SSIAD, ... –

  • Aider et soutenir l’association dans la gestion des ressources humaines : recrutement du personnel d’intervention, suivi de stagiaires, supervision des plannings et suivi de la modulation, aide à la conduite d’entretien, préparation et participation aux réunions mensuelles, rédaction de courriers de réponse aux demandes des salariés, participation à l’élaboration du planning des congés payés, …

  • Participer à la vie et au développement du réseau ADMR Vosges : formation des nouveaux secrétaires de proximité, renfort administratif ponctuel aux associations, participe à des groupes de travail et commissions fédérales, participe et/ou anime des réunions décentralisées auprès des bénévoles du secteur, …

Des déplacements sont à prévoir sur le secteur suivant : Saint-Nabord, Uriménil, Xertigny (véhicule de service mis à disposition)

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’une formation de Niveau 4 ou 5 de l’Education Nationale et/ou d’une expérience professionnelle réussie dans un emploi similaire.

Vous maitrisez les outils informatiques et les bases du droit du travail. La connaissance des services à la personne; des acteurs médico-sociaux et du milieu associatif est un plus.

Vous possédez les compétences suivantes : organisation et méthode, capacité d’écoute, rigueur et respect des procédures, autonomie, adaptabilité, maîtrise des relations interpersonnelles.

Notre zone d'intervention

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