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Gouvernant(e)

n°8drrj
Labège (31670)
1867,02€ à 2073,02€ /h (brut)
CDD
1 mois
Temps plein
35h/sem
Début du contrat : 31/08/2026
26 août 2026
None
Organisation du planning
Amplitude horaire
Journée
Rythme de travail
En semaine
Structure du planning
Planning fixe
Planning variable

Description de l'offre

La résidence Bastide-Médicis est un EHPAD de 93 lits situé sur la commune de Labège, proche de Toulouse. L’établissement est engagé dans une démarche d'amélioration continue de la qualité de vie et d'accompagnement de ses résidents. Rattaché(e) directement à la Direction de l’établissement, vous serez le/la garant(e) des prestations hôtelières offertes à nos résidents et à leurs familles.

 

Vos missions :

Sous la responsabilité de la direction de d'établissement, vous encadrez et menez l'ensemble de la démarche hôtelière et encadrez les équipes ASH et lingerie :

  • Manager, planifier et coordonner l'équipe hôtelière : recrutement, intégration, formation, plannings et gestion du temps de travail

  • Garantir la qualité des prestations d'hébergement : bionettoyage, circuit du linge, distribution des repas dans le respect des régimes alimentaires, aménagement de la résidence

  • Superviser la gestion logistique : stocks, commandes, fournitures et matériel, dans le respect du budget alloué

  • Élaborer et faire respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité

  • Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des résidents et de leurs familles pour toute question relative à l'hôtellerie, et traiter les réclamations courantes

  • Participer aux instances pluridisciplinaires et contribuer aux projets d'établissement et animations événementielles

 

Notre proposition

  • CDD de 1 mois renouvelable, temps plein 35h, poste en journée

  • Formation interne

  • Perspectives d'évolution

  • Cadre de travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée

Profil recherché

Profil recherché :

  • Formation de Gouvernant, Hôtellerie-Restauration, ... 

  • Expérience de 0-1 an (stage et alternance accepté), idéalement en établissement médico-social, social ou sanitaire ; une promotion interne (ASH, aide-soignant(e)) avec expérience confirmée est également valorisée.

  • Sens de l'organisation, du management et des priorités.

  • Excellent relationnel, sens de l'écoute et diplomatie face aux résidents et familles

  • Rigueur dans le suivi des normes d'hygiène et de sécurité

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