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Aide-soignant(e) en CDD H/F

n°884xr
Gouarec (22570)
2000,00€ à 2800,00€ /mois (brut)
CDD
6 mois
Temps partiel/plein
22 avril 2026
None
Conditions requises
Véhicule exigé
Permis exigé

Description de l'offre

🤝 Aide-Soignant / Faisant Fonction (H/F) – CDD Un cadre de travail moderne au service de l'humain en Bretagne

La Maison Saint-Joseph, établissement historique de Gouarec (159 résidents), recherche des professionnels engagés pour renforcer ses équipes. Située sur la N164 (30 km de Carhaix et Pontivy), notre structure allie l'authenticité d'une institution fondée en 1825 à des équipements de pointe pour le confort des soignants.

đź“‹ Vos missions : Accompagner avec attention

Sous la supervision de l'Infirmier(e) et de l'IDEC, vous êtes au cœur de la prise en charge des résidents :

  • Soins de proximitĂ© : Assurer les soins d'hygiène et de confort dans le respect de la dignitĂ© et de l'autonomie.

  • Vie quotidienne : Accompagner les rĂ©sidents lors des repas et des moments de vie.

  • ContinuitĂ© des soins : Participer activement aux transmissions quotidiennes.

  • Travail d'Ă©quipe : Collaborer avec une Ă©quipe pluridisciplinaire riche (Ergo, Psychologue, Éducateur sportif, IDE de nuit).

🌟 Un environnement conçu pour votre bien-être

À la Maison Saint-Joseph, nous investissons dans votre santé au travail :

  • PrĂ©vention des TMS : Installations modernes avec rails de transfert dans les chambres pour supprimer les ports de charge lourds.

  • ZĂ©ro logistique : Le service accueil gère les rendez-vous mĂ©dicaux et les transports, vous libĂ©rant du temps pour le soin.

  • Accompagnement : Parcours de doublure (semaine et week-end) prĂ©vu dès votre arrivĂ©e.

đź’° Conditions et Avantages

  • Type de contrat : CDD (Temps plein ou temps partiel). Évolution possible en CDI.

  • RĂ©munĂ©ration : Entre 2 000 € et 2 800 € Brut (SĂ©gur inclus) selon profil.

  • Valorisation de l'expĂ©rience : Reprise d'anciennetĂ© Ă  100 % pour les personnes diplĂ´mĂ©es.

  • Rythme : 7h ou 10h, avec seulement 1 week-end travaillĂ© sur 2.

  • Avantages : Prime semestrielle (5% du brut), Mutuelle, CSE (Chèques vacances, cadeaux, adhĂ©sion CEZAM).

  • Suppression des postes de "coupes" sur la plupart des Ă©tages.

Profil recherché

  • Formation : DiplĂ´me d'État d'Aide-Soignant (AS) obligatoire.

  • FlexibilitĂ© : Profils "Faisant fonction" acceptĂ©s selon expĂ©rience.

  • Savoir-ĂŞtre : Esprit d'Ă©quipe, bienveillance et rigueur professionnelle.

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