cheffe de service / responsable de dispositif

Diplômée du CAFERUIS, Cadre du secteur social et médico-social, je souhaite aujourd'hui mettre mes compétences au service d'une structure engagée dans l'accompagnement des personnes âgées.

Mon parcours m'a permis de développer une solide expérience en management d'équipes pluridisciplinaires, en coordination de projets et en conduite du changement. Sensible aux enjeux liés au vieillissement de la population, à l'autonomie et à la qualité de l'accompagnement, je porte une attention particulière au respect des droits, du libre choix et du parcours de vie des personnes accompagnées.

Reconnu(e) pour mes qualités relationnelles, mon sens de l'organisation et ma capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs, je veille à instaurer un management de proximité favorisant l'écoute, la coopération et le développement des compétences professionnelles.

J'accorde également une grande importance au travail partenarial avec les acteurs du territoire afin de construire des réponses adaptées aux besoins des personnes âgées et de leurs aidants.

Motivé(e) par les défis actuels du secteur de l'autonomie, notamment dans le contexte du virage domiciliaire et des évolutions des politiques publiques, je souhaite aujourd'hui rejoindre une structure au sein de laquelle je pourrai contribuer activement à la qualité des accompagnements et au développement des projets.