
Dès 2020 O2 a adapté 81 postes pour le recrutement et l’intégration de collaborateurs en situation de handicap
Permettre à tout un chacun de travailler devrait être la norme. “ Parce que le handicap n’en est pas toujours un, que des solutions et des opportunités sont possibles. Nous revendiquons le caractère handi-accueillant de notre entreprise via la Mission Handicap O2. Il faut maintenir l’emploi des...










