Dépasser les limites de la micro-entreprise : sécurité et croissance

Dans le secteur des services à la personne, le statut de la micro-entreprise est souvent plébiscité pour sa simplicité de création, mais il montre rapidement ses limites en matière de protection sociale et de développement.

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En associant la micro-entreprise et le portage salarial via Jump, les professionnels peuvent désormais :

  • Renforcer considérablement leur couverture sociale : accès à une véritable mutuelle, une prévoyance, la retraite et l'assurance chômage.
  • Accéder à des avantages salariés : lissage de salaire, titres-restaurant ou encore médecine du travail.
  • S'affranchir des plafonds : franchir le cap de la franchise en base de TVA sans complexifier leur comptabilité.

Grâce à ce rapprochement, les intervenants du secteur SAP bénéficient à la fois de l'écosystème sécurisé de Jump et de la force d’Unipros, qui fédère aujourd’hui plus de 8 000 adhérents.

Un parcours simplifié, sans double structure ni commission

Pour les indépendants, l'intégration a été pensée pour être totalement fluide et centralisée :

  1. L'inscription sur Jump : Le professionnel choisit le portage salarial comme cadre juridique pour sécuriser son activité.
  2. L'adhésion à Unipros : L'indépendant rejoint la coopérative pour un coût minime, ce qui lui ouvre immédiatement le droit de proposer le crédit d'impôt (et l'avance immédiate) à ses clients particuliers.
  3. Une gestion centralisée : Devis, facturation, suivi du chiffre d'affaires et attestations fiscales réglementaires sont gérés sur une seule et même plateforme en conformité avec la réglementation SAP.

Le professionnel conserve ainsi 100 % du fruit de son travail (sans commission sur son chiffre d'affaires) tout en évitant la lourdeur administrative liée à la création d'une double structure.

Les mots des dirigeants

« Beaucoup de professionnels des services à la personne restent en micro-entreprise faute d'alternative adaptée à leur activité. Ce partenariat avec Jump leur donne une option supplémentaire : garder la souplesse de leur statut tout en accédant à une protection sociale plus complète. C'est cohérent avec ce qu'on fait chez Unipros depuis le début : donner aux entrepreneurs les outils pour se concentrer sur leur métier. »

— Bastien Chauvin, président et fondateur d'Unipros

« Dans les services à la personne, la protection sociale ne suffit pas : les entrepreneurs ont aussi besoin d’outils adaptés aux usages de leur marché. Avec ce partenariat, nous permettons aux entrepreneurs salariés Jump de combiner la sécurité du CDI avec des solutions concrètes pour faciliter la relation client et développer leur activité. »

— Léonard Laval, VP Sales & Partnerships chez Jump

À propos des acteurs de ce partenariat

Unipros (créée en 2019) est une coopérative digitale comptant 35 collaborateurs et plus de 8 000 adhérents. Pour une cotisation fixe de 39,99 € HT/mois (sans engagement ni commission), elle offre un écosystème complet de services mutualisés (facturation, assurances, assistance juridique, formation) et permet de faire bénéficier les particuliers du crédit d'impôt.

Jump réinvente le travail indépendant en proposant une offre de portage salarial compatible avec tous les statuts (micro-entreprise, SASU, EI...). Elle permet aux freelances de lancer leur activité en 24 heures tout en bénéficiant des garanties et avantages d'un contrat en CDI.